La ley marítima es diferente a la ley de lesiones personales común. Si su accidente ocurrió en el agua, involucró una embarcación u otra actividad marítima, es posible que aplique un conjunto distinto de leyes. En muchos casos, estas leyes pueden ser más favorables para usted, pero solo si su abogado reconoce esa oportunidad.

Hay dos factores principales que determinan si aplica la ley marítima: (1) dónde sufrió la lesión, y (2) qué estaba haciendo cuando ocurrió.

Por lo general, la lesión debe ocurrir sobre o cerca de aguas navegables. Por ejemplo, una colisión de botes en un lago sin salida al mar normalmente no está sujeta a la ley marítima, mientras que la misma colisión en una vía acuática conectada al océano probablemente sí lo está. En ciertas situaciones, las lesiones que ocurren en tierra también pueden quedar bajo la ley marítima. Sin embargo, el solo hecho de que una lesión ocurra cerca del agua no significa que la ley marítima aplique automáticamente.

Lo que usted estaba haciendo al momento de la lesión también determina qué ley aplica y qué tipo de reclamaciones tiene disponibles. Si se cumple el requisito de ubicación, puede aplicar la ley marítima general, a menos que usted entre en alguna de las categorías que se describen a continuación. Algunos ejemplos incluyen lesiones causadas por colisiones de embarcaciones, olas, obstáculos mal señalizados y otros peligros en el agua.

Si usted trabaja como tripulante en una embarcación, puede calificar como marino. Los marinos tienen protecciones especiales y recursos únicos, incluyendo la posibilidad de presentar una demanda contra su empleador por negligencia, algo que la mayoría de los trabajadores no pueden hacer bajo las leyes laborales comunes. Además, los tripulantes generalmente pueden presentar demandas contra terceros que no sean su empleador por negligencia bajo la ley marítima general.

Si usted no es marino pero trabaja cerca de embarcaciones, como estibador o trabajador de reparación de barcos, por lo general tiene derecho a beneficios de compensación laboral de su empleador. Sin embargo, si terceros ajenos a su empleador fueron responsables de su lesión, puede tener otras opciones además de la compensación laboral, incluyendo reclamaciones por negligencia bajo la ley marítima general.

Hay muchas situaciones especiales que pueden aplicar si usted no encaja en las categorías anteriores. Entre estas se incluyen trabajadores de petróleo y gas, prácticos de puerto, trabajadores a bordo de buques extranjeros y lesiones que ocurren fuera de las aguas de los Estados Unidos. Estos casos pueden ser complejos y requieren un análisis legal detallado.

Seguir el marco legal equivocado puede limitar su recuperación económica. La diferencia muchas veces depende de los abogados que contrate. En Sorrels Law contamos con abogados con las habilidades, el conocimiento y la experiencia necesarios en esta área para asegurarnos de que usted reciba la compensación completa que merece.

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